رفع نسب التوطين في أربع مهن صحية: بدء تطبيق القرار وتأثيره على القطاع الخاص

رفع نسب التوطين في أربع مهن صحية: بدء تطبيق القرار وتأثيره على القطاع الخاص

النقاط الرئيسية

النقطةالتفاصيل
تاريخ التطبيق18 شعبان 1446 هـ الموافق 17 أبريل 2025 م
النسب المطلوبة للتوطين
  • الأشعة: 65%
  • التغذية العلاجية: 80%
  • العلاج الطبيعي: 80%
  • المختبرات الطبية: 70%
الحد الأدنى للأجور
  • الأخصائي: 7,000 ريال
  • الفني: 5,000 ريال

إعلان تطبيق قرار التوطين في القطاع الصحي

أعلنت **وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية**، بالتعاون مع **وزارة الصحة**، عن بدء تطبيق المرحلة الأولى من قرار رفع نسب التوطين **لأربع مهن صحية** في القطاع الخاص. سيبدأ هذا التطبيق اعتبارًا من يوم الخميس 18 شعبان 1446 هـ، المُوافق 17 أبريل 2025 م، وفقًا للتعريفات والمسميات المهنية **المعتمدة**.

هدف القرار

يهدف هذا القرار إلى تعزيز مشاركة الكفاءات الوطنية في سوق العمل، وتوفير **فرص وظيفية** ملائمة للمواطنين في جميع مناطق **المملكة**. يأتي هذا في سياق دعم أهداف **استراتيجية سوق العمل** وبرنامج **تحول القطاع الصحي**.

المهن المستهدفة ونسب التوطين

تتمثل المهن المستهدفة في:

  • مهنة **الأشعة** بنسبة 65%
  • مهنة **التغذية العلاجية** والعلاج الطبيعي بنسبة 80%
  • مهنة **المختبرات الطبية** بنسبة 70%

كما تم تحديد الحد الأدنى لأجر الأخصائي بـ **7,000 ريال** وللفني بـ **5,000 ريال**.

المدن والمناطق المعنية

سيتم تطبيق المرحلة الأولى من القرار على **جميع المنشآت** التي توظف عامل واحد فأكثر في **المدن الرئيسية**، وهي:

  • الرياض
  • مكة المكرمة
  • المدينة المنورة
  • جدة
  • الدمام
  • الخبر

كما سيُطبق القرار على المنشآت الكبرى في بقية مناطق **المملكة**. فيما يبدأ تطبيق المرحلة الثانية في 17 أكتوبر 2025 م.

التوجيهات والإجراءات

أكّدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على نشر الأدلة الإجرائية عبر موقعها الإلكتروني، لتوضيح **التفاصيل** ونسب **التوطين** المطلوبة. ودعت جميع المنشآت إلى الالتزام بالتطبيق وتفادي العقوبات المقررة على **المخالفين**.

الدعم والمحفزات للقطاع الخاص

يأتي هذا القرار ضمن جهود توطين المهن الصحية، حيث ستقوم وزارة الصحة بمراقبة تنفيذ القرار وفقًا لما يتطلبه سوق العمل. كما ستستفيد المنشآت من برامج **الدعم والمحفزات** المقدمة من منظومة الموارد البشرية، والتي تشمل:

  • دعم **عمليات الاستقطاب**
  • دعم **التدريب**
  • التأهيل والتوظيف
  • برامج دعم **التوطين**

الأسئلة الشائعة (FAQ)

ما هو تاريخ بدء تطبيق القرار؟

18 شعبان 1446 هـ، الموافق 17 أبريل 2025 م.

ما هي نسب التوطين المطلوبة؟

الأشعة 65%، التغذية العلاجية 80%، والمختبرات 70%.

ما هو الحد الأدنى للأجور؟

الأخصائي 7,000 ريال والفني 5,000 ريال.

هل يشمل القرار جميع المناطق في المملكة؟

نعم، بعد المرحلة الثانية التي تبدأ في 17 أكتوبر 2025 م.



اقرأ أيضا

Pin It on Pinterest

Share This