النقاط الرئيسية
| النقطة | التفاصيل |
|---|---|
| نسبة الرغبات | 87% من موظفي وزارة الصحة أبدوا رغبتهم في الانتقال. |
| عدد الموظفين | 68 ألف موظف وموظفة مشمولين في المرحلة الثانية. |
| نسبة القبول | تجاوزت 99% بين الراغبين. |
| مراكز التجمع | تجمعات صحية متعددة تشمل الأحساء والطائف وغيرها. |
مقدمة
كشفت الصحة القابضة عن مدى تفاعل موظفي وزارة الصحة مع إجراءات الانتقال إلى التجمعات الصحية المستهدفة، مما يعكس مستوى الوعي بخطة التحول الصحي.
تفاصيل انتقال الموظفين
إحصائيات الانتقال
- عدد الموظفين الذين أبدوا رغبات: 87%
- إجمالي عدد الموظفين المشمولين: 68,000
- نسبة قبول العروض: 99%
مراكز التجمع الصحي
تشمل المرحلة الثانية من الانتقال:
- تجمع الأحساء الصحي
- تجمع الطائف الصحي
- تجمع نجران الصحي
- تجمع حائل الصحي
- تجمع تبوك الصحي
- تجمع الحدود الشمالية الصحي
- تجمع حفر الباطن الصحي
إجراءات الانتقال
أكدت الصحة القابضة أن إجراءات الانتقال تتم وفق الأطر النظامية المعتمدة، لضمان حقوق المنسوبين.
خيارات الموظفين
لا يزال بإمكان الموظفين مراجعة عروضهم وإبداء خيار القبول أو الرفض حتى الساعة الثانية عشرة ظهرًا من يوم السبت 4 يوليو 2026م.
تجربة الانتقال السابقة
تضمنت المرحلة الأولى انتقال 62 ألف موظف، مع نسبة قبول تجاوزت 99%.
فوائد خطة التحول الصحي
يهدف التحول الصحي إلى:
- تعزيز تكامل الرعاية الصحية.
- تمكين الكوادر الصحية من تقديم خدمات عالية الجودة.
- تحسين تجربة المستفيد.
- تسهيل وصول الرعاية في كافة مناطق المملكة.
حيثيات رؤية السعودية 2030
يُذكر أن الصحة القابضة هي شركة وطنية تسعى لتحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030 من خلال تقديم رعاية صحية شاملة ومتطورة.
الأسئلة الشائعة
ما هي نسبة الرغبات التي أبدى الموظفون؟
87% من الموظفين أبدوا رغبتهم في الانتقال.
كم عدد الموظفين الذين شملهم الانتقال؟
68 ألف موظف وموظفة مشمولين في المرحلة الثانية.
ما هي نسبة قبول العروض؟
تجاوزت 99% بين الراغبين.
ما هي التجمعات الصحية المستهدفة؟
تجمعات متعددة تشمل الأحساء والطائف ونجران وغيرها.